爱岗敬业 精益求精——访最富敬业精神奖黄石吟

图/黄石吟

    成功源于不懈的努力，汗水成就今天的优秀。她尽职尽责、任劳任怨，在点滴细节中拔节成长，在忠于职守间绽放光芒，让人们看到了一名员工对爱岗敬业精神的最好诠释。她就是2014年最富敬业精神奖得主——人力资源部黄石吟。

爱岗敬业 用心工作

     自2013年进入公司后，黄石吟始终坚持爱岗敬业的原则，把本职工作做好、做精，把一点一滴的小事做好，把一分一秒的时间抓牢。她从我做起，从小事做起，从现在做起，做好每一项社保增减，核算好每一个月的社保台账，填好每一张报表，算准每一个数据，写好每一篇总结。以积极、健康、求实、高效的态度对待工作，同时勤奋、努力地钻研业务技能，使自己的知识与业务技能适应工作的需要，在实际工作中自觉主动地履行岗位职责。

在她的眼中，爱岗敬业，就是要热爱本职工作，安心本职岗位，尽职尽责，默默地把自己的理想、信念毫不保留地奉献给这庄严的选择。这是做好一切工作的出发点。而她也是这么去做的。在过去的工作中，她苦练基本功，掌握政策，熟练方法，用心工作，主要完成了以下几方面的工作：第一，日常人事管理。严格按公司规定，把控人员入职、转正、调岗、离职的相关手续办理，并对公司员工人事档案进行分类、建档、归档的管理；第二，社保管理。每月根据入离职、转正情况即时办理劳动合同签署、解除，五险一金的增减，每月底社保台账核算及每年社保基数审核，劳动执法年检；第三，绩效管理。每周对绩效考评结果进行公示，每月、每季度根据每月考勤及绩效情况进行月度、季度考评汇总、年终进行年度绩效考评汇总。在长期重复的工作中，她始终保持工作的热情，把平凡工作做到极致。

精益求精 不断创新

    爱岗敬业不仅需要把本职工作做好，更需要精益求精，不断创新，提高工作方法，提升工作能力。黄石吟表示，细节决定成败，人力资源工作都与数据密切相关，细心、细致是工作中的重中之重。经过在工作中的反复学习，她学会了考虑工作中每件事情的每一个步骤是否完善，结果是否正确。她会定期对自己的工作进行检查回顾，寻找工作中可突破的地方和需要完善的地方。在办理入离职的时候，她发现离职流程不够完善，对于岗位的移交不够清晰，针对这个情况，她重新修订了《离职审批表》，并增加《离职移交清单》；在签订劳动合同的时候，她发现《劳动合同补充协议》没有根据公司的情况及时更新，她和公司法务一起修改《劳动合同补充协议》，使其更符合公司实际情况。她说，以前的工作虽然完成了，但是总有一些经验或者值得提升的地方，回过头看的话，会给自己一些意想不到的惊喜。

    古人说：不积跬步，无以致千里，不善小事，何以成大器。黄石吟相信，只有脚踏实地学习和工作，生活才会充满阳光。在努力完成工作任务的同时，她积极学习各种知识，不断提升自己的能力。针对其在人力资源方面还有所不足，她每天下班后积极学习人力资源有关法律知识、社保政策及人力资源各模块领域的知识，并在2013年获得二级人力资源管理师证书，让自己的工作能力能更上一层楼。

感恩广基 共创辉煌

     在广基工作的近两年时间里，黄石吟真切地感受到了工作的充实与快乐。她说:“曾经我把工作当作谋生的手段，但进入广基后有了不一样的感觉。我感恩广基给予我一个良好的工作、生活、学习环境，让我可以全身心地投入到自己的工作当中；感谢领导的严格要求和言传身教，使我不断成长和进步；感谢同事对我工作的支持与帮助，使我感受到广基的温暖。”她表示，在广基工作是一种荣幸，希望公司发展越来越好。未来她将继续用认真负责、积极向上的心态来面对工作，为广基的发展贡献自己的力量！

    爱岗敬业，精益求精，这是我们从黄石吟身上学到优良品质。在平凡的岗位上，她兢兢业业，默默坚守，尽心尽力的做好自己的每一项工作，将责任心、使命感化作坚守的动力，默默地诠释着爱岗敬业真谛，也谱写出属于自己的华章。